关于2018年机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核有关问题的通知
各县（区）人力资源和社会保障局，市直有关部门，中省驻安有关单位，高新区管委会，瀛湖生态旅游区管委会，恒口示范区：
根据省人社厅《关于2018年全省机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核有关问题的通知》（陕人社函〔2018〕154号）精神，现将2018年全市机关、事业单位工勤技能岗位技术等级考核工作有关问题通知如下：
一、报考条件
机关、事业单位工勤技能人员在本工种、本岗位工作，且符合下列条件的，可列入考核范围：
1.2017年底前学徒工学习期满或新聘工勤人员见习、试用期满，2017年度本单位考核合格等次以上的可申报初级工考核。
2.工作年限满10年（截至2018年9月30日，以下同）并持有初级工技术等级岗位证书，或者取得初级工技术等级岗位证书满5年，2017年度本单位考核合格等次以上的可申报中级工考核。
3.工作年限满20年并持有中级工技术等级岗位证书，或者取得中级工技术等级岗位证书满5年，2017年度本单位考核合格等次以上的可申报高级工考核。
4.工作年限满25年并持有高级工技术等级岗位证书，或者取得高级工技术等级岗位证书满5年，2017年度本单位考核合格等次以上的可申报技师考评。
二、考核（评）工种
1.初、中、高级工（共24个）：
综合管理员、汽车驾驶员、汽车修理工、公路养护工、计算机文字录入员、农艺工、兽医防疫员、种苗工、造林工、车工、钳工、电工、水暖工、锅炉工、中式烹调工、客房服务员、水土保持防治工、财会员、中药药剂员、西药药剂员、护理员、广播电视值机员、保管员，环境保护工。
2.技师（共23个）：
综合管理员、汽车驾驶员、汽车修理工、公路养护工、计算机系统操作工、农艺工、兽医防疫员、育苗工、造林工、车工、钳工、电工、管道工、锅炉工、中式烹调工、旅店服务员、水土保持防治工、财会员、药剂员、护理员、广播电视值机员、保管员，环境保护工。
三、考核（评）内容与成绩评定
1.考核（评）内容
初、中、高级工考核内容包括专业理论、职业道德基础、实际操作技能考核；技师考评内容包括专业理论、职业道德基础、实际操作技能考核以及综合评审。
2.成绩评定
初级工、中级工、高级工、技师专业理论、职业道德基础实行百分制计分办法，实际操作考核实行合格评定。
初、中级工实际操作考核合格，且专业理论和职业道德基础考核成绩均在60分以上者为合格。
高级工实际操作考核合格，专业理论与职业道德基础两门考试成绩总分达到高级工合格分数线以上者为合格。
技师实际操作考核合格，专业理论与职业道德基础两门考试成绩总分达到合格分数线者，方具有参加综合评审资格，评审合格者为考评合格。
四、报名方式
网上报名：登录陕西省人力资源和社会保障厅官网→网上办事→人才队伍→机关事业单位工考管理系统，按报名须知提示进行报名。
五、报名及现场审核时间
网上报名时间：4月20日至5月4日。
市考试中心现场资料终审时间：5月7日至5月11日。
六、报名提供资料
1.在网上报名系统中双面打印2份《陕西省机关事业单位工勤技能岗位升等级考核审批表》（初级工、中级工、高级工通用表格）、《陕西省机关事业单位工勤技能岗位技师资格考评审批表》，相关部门审核后盖章。
2.低一级岗位等级证书原件及复印件，身份证复印件，复转退伍军人还需提供退役证原件及复印件。
七、考核（评）时间及方式
1.考核（评）时间
申报初级工、中级工、高级工、技师的专业理论、职业道德基础考试在7月7日（周六）进行，实际操作考核由市人事考试管理中心另行安排组织实施。
2.考核（评）方式
专业理论与职业道德采用闭卷笔试方式考核，由省工考办统一组织命题制卷，全省统一时间组织考试。
实际操作考核采用现场实际操作的方式考核，主要考察考生对申报工种基本技能的掌握程度。
技师评审由省工考办组织行业评审委员会，以查阅资料、核实情况、评定等级的方式进行。
八、考核（评）收费
升等级考核、技师资格考评收费按省人社厅《关于陕西省机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核收费标准和办法的通知》（陕人社函〔2016〕49号）规定执行。列入考核（评）的工种，应使用省工考办审定的培训教材。
今年是全省工勤人员实行网上报名的第二年，各县区人社局、市直各单位已经熟练掌握了系统的操作流程。在今年的报名组织工作中，以指导考生报名为主，让考生能独立并熟练地在网上完成报名操作程序，同时严格按照文件规定的条件进行资格审查、资料收集，确保报名工作顺利完成。
报名资料终审地点:365提款失败怎么办方案_beat365中国官方网站_365bet亚洲版登陆首页人事考试管理中心（安康高新区创业大厦9楼920室）
联系电话: 3282005
附件：1. 陕西省机关事业单位工勤技能岗位升等级考核收费标准
365提款失败怎么办方案_beat365中国官方网站_365bet亚洲版登陆首页人力资源和社会保障局
2018年4月9日
